Dukung Kurangi Angka Pengganguran, Adira Insurance Gandeng UGM

Autonesian.com – PT. Asuransi Adira Dinamika Tbk (Adira Insurance) turut berpartisipasi dalam mengurangi angka pengangguran di masa mendatang dengan mempersiapkan generasi yang mampu bersaing di Indonesia.

Dalam partisipasi tersebut, perusahaan asuransi ternama di Tanah Air ini turut menggandeng Universitas Gajah Mada sebagai universitas terbaik di Indonesia menurut Lembaga pemeringkat universitas dunia Quacquarelli Symonds (QS) untuk tahun 2021.

Kerja sama ini diawali dengan Penandatangan Perjanjian Kerja Sama antara Chief Human Resource Officer Adira Insurance, Hananta Praditya, dan Wakil Rektor Bidang Kerjasama & Alumni UGM Prof. Dr. Paripurna, S.H., M Hum., LL.M.

Sementara menurut Kepala Badan Perencanaan dan Pembangunan Nasional (Bappenas) Suharso Monoarfa mengatakan saat ini jumlah pengangguran di Indonesia meningkat sekitar 3,7 juta orang akibat pandemi COVID-19.

BPS sendiri telah mencatat total penganggur per Februari 2020 mencapai angka 6,88 juta orang. Dengan tambahan ini jumlah penganggur Indonesia menjadi sekitar sebanyak 10,58 juta orang.

“Kerja sama ini kami lakukan untuk mempersiapkan generasi yang siap bersaing di dunia pekerjaan, khususnya industri asuransi umum,” ungkap Hananta melalui keterangan resminya kepada Autonesian.com.

“Harapannya kami dapat melakukan perekrutan lulusan baru mahasiswa UGM untuk bergabung dalam development program yang dimiliki oleh Adira Insurance atau biasa disebut dengan Adira Zurich New Talent Program (ANTZ). Ini merupakan upaya nyata untuk berpartisipasi dalam menurunkan angka pengangguran di masa mendatang,” tambahnya.

Pada Kerja sama ini bertujuan untuk mengembangkan sumber daya manusia baik di Adira Insurance maupun di UGM. Adapun kerja sama yang dilakukan antara lain kegiatan rekrutmen, career day, keikutsertaan kompetisi, pemberian beasiswa, sharing session, dan kegiatan pengembangan sumber daya manusia lainnya.

Hananta menjelaskan, “Kerja sama ini juga sebagai salah satu jembatan kami ke generasi millennial untuk memperkenalkan profesi-profesi yang ada di industri asuransi umum. Dengan begitu, kami juga turut berpartisipasi untuk mengedukasi generasi millenial mengenai asuransi.”

Adira Insurance sendiri selain menghadirkan produk-produk perlindungan/asuransi kesehatan maupun kendaraan juga turut memiliki fokus pengembangan sumber daya manusia (SDM) dan dimulai dari tingkat mahasiswa/i dimana merka baru terjun ke dunia kerja.

“Menjadi komitmen kami untuk terus berkerja sama dengan institusi pendidikan di Indonesia untuk menyiapkan sumber daya manusia yang siap kerja. Adira Insurance ingin turut berkontribusi memajukan anak bangsa untuk meningkatkan kemampuan dan lebih siap menghadapi tantangan global,” tutup Hananta.

Sebelumnya pihaknya juga telah melakukan kerja sama dengan beberapa perguruan tinggi terkemuka di Indonesia, seperti Prasetiya Mulya, Universitas Multimedia Nusantara, Universitas Pelita Harapan. Adira Insurance berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusia yang kompeten dan mampu bersaing di industri Indonesia maupun global.